L'entreprise apprenante : vers le partage des savoirs et des savoir-faire dans les organisations

L'entreprise performante, c'est l'entreprise apprenante. C'est le concept, bien connu aux États-Unis, de "learning organization". Comment apprend-on dans l'entreprise ? Soit de manière individuelle, soit en groupe avec des formateurs occasionnels experts en leur domaine. À l'apprentissage des individus succède celui des équipes, clé de la qualité et de l'innovation. Enfin, vient l'apprentissage de l'entreprise elle-même, condition d'une stratégie performante. Un ouvrage destiné aux directions, aux cadres et aux formateurs occasionnels.